Klauzula -pracownicy

KLAUZULA INFORMACYJNA  /pracownicy/

 

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE. L nr 119, str. 1) – art. 12, art. 13 (RODO) informuję, że:


1) Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Szkoła Podstawowa im. ks. Franciszka Wosia w Świętoniowej.

2) Dyrektor Szkoły Podstawowej w Świętoniowej wyznaczył inspektora ochrony danych z którym skontaktować się można poprzez e-mail:iodgmprzeworsk@przeworsk.net.pl, w każdej sprawie dotyczącej przetwarzania Pana/Pani danych osobowych

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na Administratorze na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa w tym Prawa pracy, przepisów podatkowych, prawa ubezpieczeń społecznych -  art. 6 ust 1 pkt c Rozporządzenia 2016/679

 4) Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą:

a) organy uprawnione do otrzymywania Pani/Pana danych na podstawie    

     przepisów prawa

b) banki w zakresie realizacji płatności

c) operatorom pocztowym i kurierom

5) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

6) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania stosunku pracy oraz w obowiązkowym okresie przechowywania dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy i akt osobowych, ustalonym zgodnie z odrębnymi przepisami.

7) Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

8) Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy Rozporządzenia 2016/679

9) Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest wymogiemustawowym, ich nieprzekazanie spowoduje niemożność realizacji zwartej umowy o pracę i związanych z nią obowiązków podatkowo – składkowych.

10) Pani/Pana dane nie będą poddawane profilowaniu.